経験や知識をアピール

面接での質問の中には、仕事の経験や知識、技術などをアピールするチャンスを含んだ質問があります。
そのチャンスを大いに生かすにはどのような答え方をすれば、自分の仕事経験や知識を面接官に伝えることができるでしょうか。

仕事経験や知識をうまくアピールする、ポイントと回答例をご紹介します。

仕事の経験や知識、技術などをアピールするには、経験を通じて身につけたことを具体的に表現する。

Ｑ『入社後はどのように貢献できますか。』

【回答例】
『数年前に職種転換で生産の仕事を担当いたしました。その経験から、生産と営業のつながり、及び全社的な観点から商品の売り込み方を考えられるようになり、利益率を高めるセールスができるようになりました。入社できましたら、この経験を活かし、各部門の智恵を借りて、全社一丸となった営業活動を展開したいと考えております。』
『販売業務を担当してきて、新規のお客様を開拓するヒントは、現在の顧客情報の中にあるということを実感しております。入社できましたら、御社の既存顧客情報を多角的な角度から分析し、新たな顧客開拓を目指したいと考えております。』

Ｑ『仕事をする上で大切だと思うことはなんですか。』

【回答例】
『コミュニケーションが大切だと思います。３年間アメリカに赴任していたときの、異文化と接触した体験は、考え方の異なる人と仕事を進める際に非常に役立っております。』
『生産機械に関する技術は一通り経験してきました。その経験から、技術は生産現場に役立ててこそ価値があると思いました。』
『部門間のコミュニケーションが大切だと思います。職場を何回か変わったことで、いろいろな仕事の進め方を知り、部門間のコミュニケーションは、単に話し合いの場をつくることだけでなく、お互いの仕事の中身を理解することだと学びました。』