長野県専門の転職エージェント

私たちは、長野県専門の転職支援コンサルティング組織です。
転職したい、就職したい人の思いに応えられるようにさまざまな支援・情報提供・指導を行っております。

イーキュアの転職支援の主な5つの特長をご紹介致します。

このサイトでも社名がオープンになっている求人情報です。
もちろん各企業の採用情報などでも確認することができます。

社名が非オープンの求人情報。本サイトに掲載されている求人の大半が該当します。
求人企業からの意向を受け、人材を探しているタイプです。対外的にあまり知られたくない場合の求人はこのような方法をしております。

転職支援をお申し込み頂き、求人像と一致する方のみにご案内をしている求人です。
経営者トップ、事業所トップなど経営層からの求人情報で、各企業の採用担当者なども聞いていない求人がほとんどです。

■本当は年齢上限や下限を決めて求人したいが法律で禁止されていて求人できない
■公開求人では、予想以上の応募が集まり、通常業務に支障をきたす
■見切りをつけた不採算事業部でリストラを行っているため、求人できない
■実際の給与水準が高すぎて、表に出せず応募者がこない

離職者からの情報提供や、独自ルートでの情報収集による蓄積があります。外から見れば立派な会社も、実際は劣悪なケースも多数あります。これらの情報を転職支援時に、提供をしております。

労働環境など以外の過去数年分の売上・利益額・役員構成・株主構成など公になっていない情報提供も行っております。

各企業で異なる応募書類（履歴書・職務経歴書）の注意点、筆記試験の種類（SPI?ESST?論文?）、面接時の質問内容をすべてデータベース化しております。
転職支援ではこのデータを活用し、ミスや勘違いでの不採用を極力防ぎます。

転職支援では、あなたの希望する会社や職種が存在する企業へ、問合せや提案を行います。
企業の事業戦略や現在の人材マップから今後必要になる、もしくは採用することで生産性が上がる可能性がある場合、転職コンサルタントから応募先の採用担当者や人事部長や役員などに根回しを行います。

上場企業で人事を30年近く経験、過去の面接者数は万の桁です。転職支援歴20年以上のベテラン。労働関係法規のプロである社会保険労務士で人事畑30年。人材関連業界20年のベテランなど実力のある転職コンサルタントがご支援致します。

またすべてのスタッフは職業紹介責任者・派遣元責任者の資格を有し、労働関連法規について知識を有しています。
働き方や会社の対応などのご相談にも対応しております。