仕事内容

【職種概要】
プリント基板製造工場全体を支えるインフラ設備の運転管理・保守を担当する施設管理オペレーターの募集です。工場内の電気や用水といったライフライン設備に加え、生産工程から排出される廃液処理設備まで、工場運営の基盤となる設備全般を安定稼働させる重要なポジションです。長野県で、ものづくりの現場を裏から支える技術職として活躍できます。

【主な仕事内容】
・工場全体の電気設備、用水設備などインフラ設備の運転管理
・工場施設全般の保守、点検、メンテナンス業務
・生産工程から排出される廃液処理設備の運転管理
・廃液処理設備の保守、点検、メンテナンス業務
・上記に付随する記録・報告などの関連業務

【この仕事のやりがい】
工場の電気・用水・廃液処理など、止まってしまうと生産そのものに大きな影響が出る設備を安定して稼働させることで、現場の安心と安全を守る役割があります。目立つ仕事ではありませんが、工場全体を支える「縁の下の力持ち」として、地域のものづくりと環境保全に直接貢献できるやりがいの大きい仕事です。

【キャリアステップ】
インフラ設備や廃液処理設備の運転管理・保守の経験を積むことで、設備保全の専門性を高めていくことができます。将来的には、設備管理のリーダー的役割や、設備改善・更新などの計画立案に関わるなど、キャリアの幅を広げていくことが可能です。

【この求人の魅力】
・プリント基板製造工場という、安定した需要が見込まれるものづくりの現場で働けます
・電気、用水、廃液処理といったインフラ設備に関わるため、今後も役立つ設備管理スキルが身に付きます
・長野県で腰を据えて働きたい方、U・Iターンで地域に根ざして働きたい方にも適した環境です

【変更の範囲】
変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：208,000～312,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：180,000～280,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・交替勤務：28,000～32,000円
固定残業代 (c)：なし

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 0～5%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　30,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計6ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時10分～20時10分
(2)20時10分～8時10分

休憩時間

75分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(特別の事情の時は、年６回を限度として１か月９５時間、　１年７２０時間)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

休日は当社規定カレンダーに基づきます。
・5月の大型連休、夏季休暇、年末年始休暇があります。

年間休日数

180日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続2年以上)

企業年金

厚生年金基金 確定拠出年金 確定給付年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　電気工事士資格、危険物取扱者、ボイラー技士、公害防止管理者、電気主任技術者などの資格保有者が望ましい

年齢制限

制限あり
（18歳　～　59歳）
年齢制限の理由：定年年齢を上限／１８歳未満の深夜業務禁止（労基法第６１条）

必要な免許・資格

あり
・その他の電気工事関係資格(あれば尚可)
・２級ボイラー技士(あれば尚可)
・公害防止管理者(あれば尚可)
必要な経験等参照
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

欠員補充

就業場所

長野県長野市北尾張部３６
長野電鉄線附属中学校前駅から徒歩12分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：喫煙所は設置しておりません。構内全て禁煙となります。

転勤の可能性

あり
転勤範囲：基本的に転勤の予定はないが就業規則には定めあり。

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：６か月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・マイカー通勤の際に当社駐車場を利用する場合は、月額1,500円を給与から控除します。
・応募書類は事前に送付してください。応募書類到着後10日以内に、書類選考の結果および面接日時をご連絡します。

情報提供

長野公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20010-01701561