仕事内容

【職種概要】
セブン―イレブン向けの食品を企画開発・製造している企業で、開発・営業部門の責任者または責任者補佐としてご活躍いただくポジションです。お取引先様のニーズを的確に捉え、商品開発部門と連携しながら新たな商品の企画提案や市場開拓に取り組んでいただきます。長野県で食品開発に携わりたい方、コンビニ向け商品に興味のある方に適した環境です。

【主な仕事内容】
・お取引先様のニーズを商品開発担当にフィードバックする業務
・市場調査を通じ、優位性のある商品のコンセプトを検討・立案する業務
・自社開発商品について、お取引先様への企画・提案を行う業務
・新規原材料の開拓業務
・部署メンバーのマネジメント業務
・その他、開発・営業部門における管理業務全般
※責任者補佐としての採用の場合は、上記業務について責任者の補佐を行っていただきます。

【この仕事のやりがい】
コンビニエンスストアを通じて、多くの方の身近な食生活を支える商品づくりに携われる仕事です。お取引先様のニーズや市場動向を反映させた商品が店頭に並び、実際に手に取っていただけることで、大きな達成感とやりがいを感じられます。部署メンバーのマネジメントを通じて、組織づくりにも関わることができます。

【キャリアステップ】
責任者または責任者補佐として経験を積むことで、商品開発・営業双方の知識やマネジメントスキルを身につけることができます。入社後は、社内研修や階層別研修、資格取得支援制度などを通じて、段階的にスキルアップ・キャリアアップを目指せる環境です。評価や昇格に応じて昇給の機会もあります。

【この求人の魅力】
・法定を上回る年次有給休暇制度があり、入社時から年休が付与されるなど、働きやすい制度が整っています。
・従業員向け食堂や作業服のクリーニング制度があり、日々の勤務を快適に続けられる環境です。
・食品製造の経験がない方でも、食品安全検定初級を通じて食品衛生の基本を学ぶことができ、研修制度も充実しています。
・長野県で腰を据えて働きたい方、U・Iターン希望の方にもフィットする安定した食品メーカーでのお仕事です。

【変更の範囲】
会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：245,000～420,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：230,000～360,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・役職手当：15,000～60,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・給与や他の条件面については、年齢や経験を考慮し、当社規程によって決定します。
・残業手当、深夜割増手当については別途支給します。
・給与は日給月給制です。
・管理職での採用の場合、時間外・休日手当の支給はありません。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～15,300円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　24,500円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2.68ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(通常の生産量を大幅に超過する受注など)

休日・休暇

休日

土日

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

（空欄）

年間休日数

105日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

あり (上限70歳まで)

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　・メーカーでの開発や営業、マーケティング業務経験者　・食品メーカーでの開発、営業、マーケティング経験が　　あれば尚可

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限（定年６０歳）

必要なPCスキル

Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等の基本操作

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

長野県松本市和田南西原４０１０－２８　松本第１工場　または　長野県松本市和田南西原５５１１－１５　松本第２工場
松本電鉄上高地線新村駅から車15分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
喫煙室設置
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：喫煙専用スペースあり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：会社の定める就業場所

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３カ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・法定の付与日数を上回る年次有給休暇制度があります。入社時に年休3日を付与し、入社6ヶ月以降は法定の日数にプラス6日を付与します。
・従業員向け食堂があります（日勤のみ利用可能です）。
・作業服があります（洗濯代の自己負担は1日60円です）。毎日専用の業者がクリーニングを行うため、清潔で気持ちよく仕事ができます。
・食品製造のご経験がない方でも、食品安全検定初級を通じて、食品衛生の基本事項について学ぶことができます。
・社内研修として、役職ごとの階層別研修をはじめ、各種研修を実施しています（社内研修計画によります）。
・入社後、業務に必要な資格取得にかかる費用については、会社にて負担または補助します（対象は社内規程によります）。
・昇給欄の上限額は、昇格等による大幅な昇給を含みます。昇給額は評価や年齢により個人ごとに異なります。