仕事内容

【職種概要】
有料老人ホームに入居されている方を対象とした、特定施設入居者生活介護における介護支援専門員（ケアマネジャー）の業務です。定員75名・3フロアの施設で、入居者様が安心して生活できるよう、ケアプランの作成や関係職種との連携を行います。地域に根ざした施設で、長野県での暮らしと仕事を両立しながら働ける環境です。

【主な仕事内容】
・有料老人ホームにおけるケアプラン（介護サービス計画）の作成
・入居者様およびご家族との面談
・医療・看護・介護など関連業種との打合せ、連携調整
・ケアプランに基づいた介護サービス提供のための現場調整・管理　など

【この仕事のやりがい】
入居者様やご家族のお話をじっくり伺い、一人ひとりに合ったケアプランを立てていくことで、「ここに入居して良かった」という安心感や満足につながる仕事です。介護・看護スタッフや他の専門職と協力しながら、入居者様の生活を支えることで、地域社会への貢献を実感できます。

【キャリアステップ】
特定施設入居者生活介護におけるケアマネジメントの経験を積むことで、介護支援専門員としての専門性を高めることができます。将来的には施設内でのリーダー的役割や、ケアマネ業務全般の取りまとめなど、ステップアップを目指せる環境です。

【この求人の魅力】
・特定施設入居者生活介護に特化したケアマネ業務で、スキルを着実に伸ばせます。
・長野県で地域密着型の介護に携われ、Uターン・Iターンでの就業を希望される方にも働きやすい環境です。
・入職後は仕事に慣れるまで丁寧に指導があり、安心してスタートできます。
・会社業績により期末賞与の支給実績もあり、日々の頑張りが評価される職場です。

【変更の範囲】
事業所の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：221,000～243,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：205,500～227,500円
定期的に支払われる手当 (b)：
・処遇改善：15,500円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・住居手当（世帯主に限る）：1万円～2万円です。
・扶養手当：1万円～3万6千円です。
・職務手当：1万8千円です。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 500円～2,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　24,500円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2.5ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時30分～17時30分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均5時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

ローテーションによる月9日休みです。

年間休日数

108日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続1年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　・ケアマネジャーとしての実務経験

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢が６５歳のため

必要な免許・資格

あり
・介護支援専門員（ケアマネージャー）(必須)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

長野県諏訪市大字中洲５８５３－３　介護付有料老人ホーム「ウィズ諏訪」
ＪＲ上諏訪駅から車10分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヵ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・仕事に慣れるまで丁寧に指導いたします。
・会社業績により期末賞与を支給する場合があります（令和7年度実績あり）。
・通勤手当は片道2km以上の場合に支給いたします。
・リフレッシュ休暇制度があります。

情報提供

松本公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20020-10870861