仕事内容

【職種概要】
セブン―イレブン向けの食品を企画開発・製造する会社で、メニュー開発や提案、原材料調達のサポート、書類作成、取引先との折衝などを担当します。メニューの考案から調理、提案まで、一連の商品開発業務に携わるポジションです。

【主な仕事内容】
・メニュー開発・提案（メニュー考案、調理、提案）
・食品原材料の調達業務のサポート
・商品規格書などの書類作成
・取引先との折衝
・その他付随する業務

【この仕事のやりがい】
メニューの考案や調理、提案を通じて、セブン―イレブン向け食品の商品づくりに関われる仕事です。原材料の調達支援や規格書作成、取引先とのやり取りなど、開発に関わる幅広い業務を担います。

【キャリアステップ】
メニュー開発・提案、原材料調達のサポート、書類作成、取引先との折衝を通じて、食品の商品開発に関する実務経験を積むことができます。社内では役職ごとの階層別研修をはじめとした各種研修を実施しており、講習会への参加によるキャリアアップも目指せます。

【この求人の魅力】
メニュー考案から調理、提案まで、食品開発の一連の業務に携われます。入社時には3日の年次有給休暇が付与され、日勤者向けの従業員食堂もあります。業務に必要な資格取得にかかる費用は、社内規程により会社が負担または補助します。

【変更の範囲】
会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：202,700～250,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：202,700～250,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・年齢・経験により給与額を決定します。
・残業手当、深夜割増手当は別途支給します。
・給与は日給月給制です。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～26,400円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　24,500円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2.9ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均27時間　
36協定における特別条項：あり(通常の生産量を大幅に超過する受注。衛生管理認定審査の対応など。)

休日・休暇

休日

土日他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

（空欄）

年間休日数

108日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律62歳)

再雇用

あり (上限75歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　・食品メーカーや給食センターなど食品に関する業務従事経験

年齢制限

制限あり
（61歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢（６２歳）を上限

必要なPCスキル

Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ

必要な免許・資格

不問

募集理由

欠員補充

就業場所

松本第２工場（松本市和田南西原５５１１－１５）
松本電鉄上高地線新村駅から車15分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
喫煙室設置
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：喫煙スペースあり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：会社の定める就業場所

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３か月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・給与は日給月給制です。
・入社時に3日の年次有給休暇が付与されます。
・令和8年度は週休2日のほか、2026年10月1日在籍者に3日の公休日が付与され、年間休日は108日となります。
・令和9年度からは、毎年4月1日在籍者にも3日の公休日が付与され、年間休日は111日となります。
・従業員向け食堂があります（日勤のみ）。
・役職ごとの階層別研修をはじめ、社内研修計画による各種研修を実施しています。
・入社後、業務に必要な資格取得にかかる費用は、社内規程により会社が負担または補助します。
・昇給欄の上限額には、昇格などによる大幅な昇給を含みます。昇給額は評価や年齢により個人ごとに異なります。
・講習会などへの参加により、キャリアアップを目指せます。
・定年は62歳ですが、毎年1歳ずつ定年年齢を引き上げ、2029年度に65歳定年となります。
・65歳以降の再雇用は、勤務状況や健康状態などを踏まえ、会社が認めた場合に限ります。