仕事内容

【職種概要】
株式会社ヤマウラ諏訪支店における建築施工管理の仕事です。工場、マンション、住宅、医療施設など、地域の暮らしと産業を支えるさまざまな建築工事に携わります。社用車で現場へ向かい、工程や品質、安全、予算などを総合的に管理する業務です。長野県・諏訪エリアの案件が中心で、地域に密着して働ける環境です。

【主な仕事内容】
・工場、マンション、住宅、医療施設等の建築工事における施工管理業務
・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理
・現場への移動における社用車の運転
・建築施工管理の経験を活かした現場管理業務全般

【この仕事のやりがい】
工場やマンション、住宅、医療施設など、地域の方が実際に利用する建物づくりに直接関わることができます。安全性や品質、工程をしっかりと管理することで、安心して利用できる建物を提供できる点が大きなやりがいです。自分が携わった建物が長く地域に残り、地域社会の基盤を支えていくことを実感できるのも、この仕事ならではの魅力です。

【キャリアステップ】
建築施工管理の経験を活かしながら、さまざまな規模・用途の建築工事に携わることができます。現場経験を重ねることで、より大きな案件や複雑な工事の管理を任されるようになり、専門性とマネジメント力の両面でキャリアアップを目指せます。資格取得を通じてさらに専門性を高めていくことも可能で、長期的なスキル形成に適した環境です。

【この求人の魅力】
長野県・諏訪エリアの建築工事を中心に、地域に根ざして働ける点が魅力です。工場や住宅、医療施設まで幅広い案件に携わることで、建築施工管理としてのスキルを多方面で磨くことができます。U・Iターンの方も歓迎しており、長野県で腰を据えて働きたい方に適した求人です。地域の発展に貢献しながら、安定した環境で経験を活かせます。

【変更の範囲】
会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：267,000～393,400円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：234,000～345,400円
定期的に支払われる手当 (b)：
・外勤：3,000円
固定残業代 (c)：30,000～45,000円
固定残業代に関する特記事項：＊時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、１５時間分を固　定残業代として支給。　　月の時間外労働分の金額が固定残業代を超えた場合には、割増賃　金を追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)：家族手当、資格手当、業績手当、食事手当、住宅手当、現場代理人手当があります。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 14,000円～16,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年3回 　賞与月数 計6ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１年単位）

就業時間

(1)8時00分～17時00分

休憩時間

80分

時間外労働

あり　月平均19時間　
36協定における特別条項：あり(特別な事情・期間等（通常業務にない予算・決済業務、工期・納期のひっ迫、災害対応等）)

休日・休暇

休日

日祝

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

年4日程度、土曜日出勤があります。

年間休日数

123日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定給付年金

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり (上限70歳まで)

勤務延長

あり (上限70歳まで)

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

必須　建築施工管理経験者

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢６５歳のため

必要な免許・資格

あり
・１級建築施工管理技士(あれば尚可)
・二級建築士(あれば尚可)
・２級建築施工管理技士(あれば尚可)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

欠員補充

就業場所

長野県茅野市ちの横内２７９９－１　株式会社ヤマウラ　諏訪支店

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：長野県内

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

U・Iターン兼用の求人です。