仕事内容

【職種概要】
量産品の受注から納期管理、購買・原価管理までを一貫して担当するお仕事です。顧客や購買先との調整・交渉を通じて、安定したモノづくりと納期・品質の確保に貢献していただきます。地域に根ざした製造業を支える中核ポジションです。

【主な仕事内容】
・量産品の受注および納期管理（顧客との交渉を含みます）
・購買先（外注先など）の管理
・購買品の発注・購入・保管業務
・資材の受入、仕分けなどの資材管理業務
・納入便などの運送業務の管理
・原価管理業務
・その他、上記に付随する業務全般

【この仕事のやりがい】
・納期や品質、原価をコントロールすることで、製品供給の安定と顧客満足度の向上に直接貢献できます。
・顧客対応の窓口として交渉・折衝を行うため、信頼関係の構築や問題解決力を発揮できるポジションです。
・社内外との調整を通じて、ものづくりの全体像を俯瞰しながら仕事ができるため、業務の成果を実感しやすい環境です。

【キャリアステップ】
・受注・納期管理や購買管理の実務経験を積むことで、生産管理や原価管理の専門性を高めることができます。
・将来的には、購買・生産管理部門のリーダーやマネジメント職へのステップアップも目指せます。
・顧客対応窓口としての経験を通じて、営業部門や他部門との連携スキルも身に付き、キャリアの幅が広がります。

【この求人の魅力】
・長野県で地域に根ざした製造業に携わりながら、購買・生産管理のスキルを幅広く身に付けることができます。
・UIターンをお考えの方にも働きやすい環境で、安定した就業を目指せます。
・応募前の職場見学が可能ですので、実際の職場環境や業務内容を確認してから応募を検討していただけます（ご相談ください）。

【変更の範囲】
会社の定める業務全般

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：200,000～260,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：200,000～260,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・家族手当
・児童手当
・技能手当
・役職手当
・通勤手当：片道距離×＠720円（市場価格の変動に応じて改定します）

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 1,500円～(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計1.4ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時10分

休憩時間

85分

時間外労働

あり　月平均30時間　
36協定における特別条項：あり(急激な受注増、クレーム・トラブル対応、欠員業務のフォローの際、年６回、月１００Ｈ未満、年７２０Ｈまで延長可。)

休日・休暇

休日

土日他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

当社カレンダーによります。

年間休日数

117日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定給付年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　【必須要件】製造業職務経験５年以上【歓迎要件】以下のとおり　◆生産管理や購買の業務経験がある方　◆周囲と積極的にコミュニケーションが取れる方

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限とし当該上限年齢未満を対象とする

必要な免許・資格

不問

就業場所

長野県伊那市美篶８２６８
ＪＲ飯田線伊那北駅から車15分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
喫煙室設置
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：喫煙専用室あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・試用期間終了後に賃金の見直しをする場合があります。
・昇給・賞与は業績によって決定します。詳細は面接時に説明します。
・普通自動車運転免許は通勤用として必要です。
・納期、品質も含めた顧客対応の窓口の立場になりますので、交渉・折衝力があり、良好な対人関係を保てる方を希望します。
・応募前の職場見学が可能ですので、ご相談ください。

情報提供

伊那公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20060-02682561