仕事内容

【職種概要】
訪問看護ステーションにおける看護師業務です。新規事業所の立上げを予定しており、看護師3名の採用が内定しだい開業申請を行います。開業時期は未定（目標は2025年12月）で、開業までの期間は就労支援事業所のスタッフとして就労（待機）していただく場合があります。

【主な仕事内容】
＜一般＞
・利用者との面談、支援、サポート
・書類の作成管理
＜管理者兼務＞
・関係各所への訪問
・定期的なケース会議、研修の実施
・スタッフへのマネジメント、助言、サポート

【この仕事のやりがい】
・利用者の生活に寄り添い、在宅での療養や暮らしを支えるやりがいがあります。
・立上げ期から運営に関わり、仕組みづくりやチームづくりに貢献できます。
・ケース会議や研修を通して、サービスの質向上に携われます。

【キャリアステップ】
・一般の訪問看護業務からスタートし、希望や適性に応じて管理者兼務へステップアップが可能です。
・スタッフ育成、会議運営、研修企画などのマネジメント経験を積めます。

【この求人の魅力】
・新規事業所の立上げメンバーとして働けます。
・管理者兼任手当や関連資格の資格手当があり、スキル・役割を正当に評価します。
・週休2日制（土日祝休み）で、休日出勤時は代休を付与します。
・月の所定労働時間は160時間で、働き方の目安が明確です。

【変更の範囲】
事業所の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：299,313～384,428円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：241,568～254,640円
定期的に支払われる手当 (b)：
・資格：5,000～40,000円
・訪問実績：200～50,000円
固定残業代 (c)：37,745～39,788円
固定残業代に関する特記事項：時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、２０時間分を固定残業代として支給する。　２０時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d)：・管理者兼任手当は20,000円までです。
・資格手当について、看護師の他に該当関連資格をお持ちの方は上乗せされます。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 19,800円～89,800円(前年度実績)

通勤手当

なし

賞与

あり　年3回 　賞与金額 15,000円～275,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時00分
又は　9時 00分　～　18時 00分　の間の8時間程度
月の所定労働時間は160時間です。

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均5時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

土日祝

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

休日は週休2日制（土日祝日がお休み）です。休日出勤あり（休日出勤した場合は代休を付与します）。

年間休日数

120日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　看護師としての勤務経験

年齢制限

不問

必要な免許・資格

あり
・看護師(必須)
・保健師(あれば尚可)
・理学療法士(あれば尚可)
作業療法士・准看護師
上記いずれかの免許・資格を所持で可

募集理由

新規事業所設立

就業場所

長野県御代田町

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：御代田町の周辺市町にサテライトを開設した場合転勤あり

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

新規事業所の立上げのため、看護師3名の採用が内定しだい開業申請を行う予定で、開業時期は未定です。開業までは、就労支援事業所のスタッフとして就労（待機）していただく場合があります。採用次第ですが、開業は2025年12月を目標に進めています。
この求人票の内容は事業主が明示した募集条件です。仕事の内容を含めて、採用時の労働条件については面接時に再度ご確認ください。

情報提供

佐久公共職業安定所　小諸出張所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20111-05915851