仕事内容

当社請負先の新光電気工業株式会社
高丘工場構内でリードフレームの切断・検査などの作業を行っていただきます。
（株式会社シンエイ正社員として構内請負従事）
採用時：機械オペレーター
（半導体精密部品）
＊クリーンルーム内での自動機のオペレーター及び梱包、検査など
＊フープ状の金属材料のセット、金型交換などの作業。
＊採用後２週間～１ヶ月間は教育研修があります。
研修期間中は８：３０～１７：１５勤務。
その後交替勤務になります。
【変更の範囲：会社の定める業務】

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：205,000～235,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：150,000～180,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・作業：10,000円
・交替：45,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：＊家族手当　２，５００～　５，０００円　＊昇給は実績によります　＊賞与（年２回）

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり ～5,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　20,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3.1ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１年単位）

就業時間

(1)8時30分～17時15分
(2)7時00分～15時45分
(3)19時00分～3時45分
又は　20時 30分　～　5時 15分
研修期間の勤務（１）８：３０～１７：１５　研修後はシフトによる交替勤務。＊面接時に説明します。　※研修期間中も、その後交替勤務前提であれば　交替勤務手当補償（全額支給）します。

休憩時間

45分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(特別な事情：納期逼迫時、大量受注)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

年間休日カレンダーによる　休日は月平均１１日になります

年間休日数

138日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（18歳　～　44歳）
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成、１８歳未満の深夜業務禁止

募集理由

増員

就業場所

長野県中野市草間１２１６－９　　　　　　　　　　　　　　　　新光電気工業株式会社　高丘工場構内　変更の範囲：会社の定める事業所・拠点
ＪＲ飯山線立ヶ花駅から車8分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：須坂市若しくは中野市

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＊年間休日数はシフト勤務の関係で１２５日～１３８日になります　　＊事前連絡の上、履歴書・職務経歴書・紹介状を郵送願います。　　書類到着後５日以内に書類選考の結果及び面接日時等を連絡しま　す。　　＊選考場所は、新光電気工業株式会社　高丘工場の構内にて行います。　　（信州中野ＩＣから車で約３分）　　※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

情報提供

須坂公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20130-00723461