仕事内容

【職種概要】
自社開発装置の電気制御設計を担当するエンジニア職です。第二新卒の方を歓迎しており、電気分野の基礎知識があれば実務未経験でも応募可能です。入社後は先輩社員のサポートのもと、補助業務からスタートし、会社や製品への理解を深めながら少しずつ業務の幅を広げていきます。

【主な仕事内容】
・先輩社員の補助として電気制御設計業務を担当します。
・顧客との打ち合わせに同席・参加します。
・仕様提案や見積もり作成を行います。
・受注後の設計プロジェクトに参加し、設計業務に携わります。
・装置完成時の顧客立会いに参加します。
・必要に応じて顧客先へ出張し、対応を行います。

【この仕事のやりがい】
電気分野の知識を生かしながら、実務未経験から電気制御設計に挑戦できます。補助業務からスタートするため、基礎から着実にスキルを身につけることができます。自分が関わった装置が完成し、顧客のもとで稼働するところまで見届けられるため、モノづくりの達成感や顧客の役に立てる喜びを実感できる仕事です。

【キャリアステップ】
入社直後は先輩社員の補助として業務の流れや製品の特徴を学びます。その後、打ち合わせや仕様提案、設計プロジェクトなどの業務を徐々に主体的に担当できるようになり、将来的には電気制御設計の担当者として、顧客対応から装置完成まで一連の工程を任されることを目指せます。

【この求人の魅力】
・電気分野の知識を生かして、実務未経験から電気制御設計に挑戦できます。
・自社開発装置に携わり、設計から装置完成・立会いまで一連の流れを経験できます。
・年間休日124日、完全週休二日制（土日祝休み）で、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・賞与は前年度実績6か月分で、頑張りが待遇にも反映されます。
・長野県で腰を据えてスキルアップしたい方、U・Iターンを検討している方にも働きやすい環境です。

【変更の範囲】
会社の定める業務全般

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：220,000～300,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：220,000～300,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：資格手当、役付手当、家族手当、残業手当があります。

昇給制度

あり

通勤手当

実費支給（上限あり） 上限31,600円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計6ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間

休日・休暇

休日

土日祝

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

完全週休二日制（土曜日・日曜日・祝日）です。GW、夏季、年末年始休暇があります。

年間休日数

124日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上　電気・電子系の学部・学科

必要な経験等

必須　電気・電子系を専攻し、ものづくりに興味がある方。電気分野に関する何らかの知見をお持ちの方。実務経験は問いません。

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

長野県長野市松代町清野１６５０番地
象山口バス停から徒歩3分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外に喫煙可能場所あり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：当面はありません。将来的に本社および会社の定める拠点へ異動の可能性があります。

試用期間

あり
期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＜初年度の年収＞440万円〜550万円です。