自社サービスの開発｜医療機関向け画像システム開発｜長野県長野市
- 正社員（期間の定めなし）
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- 土日祝休み
- 転勤なし
| 社名 | 株式会社メディネット |
|---|---|
| 企業紹介 | 株式会社メディネットは、その革新的な技術とサービスで一人ひとりが長く生き生きと暮らせる社会を創るべく飛躍し続ける企業です。「単なる知識としての情報」ではなく「自ら行動への動機づけとなる情報」を伝達することをモットーに、医療機関向け院内情報サービスやデジタルサイネージの企画販売等を中心として事業を展開しています。 【サービス内容】 ■メディネットシステム：医療機関向けのデジタルサイネージで、大学病院からクリニックまで、1,000を超える施設にて導入されています。 ■e-haTV（イーハテレビ）：歯科医院専用のデジタルサイネージ。待合室のテレビで歯科に関する番組や医院からのオリジナルのお知らせなどを手軽に放映することが可能です。 ■e-haSaver（イーハセイバー）：歯科医院専用のデジタルサイネージで、診療ユニットのモニターで診療の特徴や治療の事前説明などを美しい動画でご覧いただくことが可能です。 ■デジタルサイネージシステム for Pharmacy：調剤薬局向けのデジタルサイネージ。豊富な番組コンテンツの中から、薬局向け番組や疾患情報を放映したり、薬局のPR広報として利用していただけます。 ■その他、e-haBooks（イーハブックス）、e-haLetter（イーハレター）、みらいの看護師研究会、メディマップ®︎、病院アンケートサービスなど多種多様なサービスを展開しています。 |
| 就業場所 | 長野県長野市県町484-1 センターボア8F |
| 職種 | システムエンジニア |
| 想定年収 | 300万円～500万円 |
| 仕事内容 | ■様々な WEB サービスの改善や運用、新サービスの企画、試作などを行っていただきます。直近では顔検出を用いたサイネージシステム等、新システムの開発も積極的に行なっています。 1. 自社サービスの改善・運用 関連部門とコミュニケーションを取りながら、新機能追加や、パフォーマンス向上、技術的改善を担います。ユーザーの利便性向上や、社内の業務効率化に積極的に取り組む姿勢が求められます。 2. 新サービス開発 関連部門と一緒に企画段階から参加し、技術観点からの意見出し・アドバイスを行いながら企画立案や、検証フェーズにおけるプロトタイプ開発を行います。企画が通って開発フェーズに入った場合でも、引き続き開発を担当していただく場合もあります。 プロトタイプ開発については、企画の進捗・検証結果によっては作ったものを壊したり、方向性が変わったりと柔軟な対応が求められます。 【業務について】 ・要件定義・仕様設計 ・サービス開発・運用業務 ・開発ディレクション業務（社内・他社含む） ・プロトタイプ作成（技術選定・実装） ・企画を実現するにあたっての技術課題の解決方法立案・検証 ・外部サービス導入に向けた調査・交渉・契約 ・関連部門と協力した企画の立案・検証 ※業務はご本人の希望やスキル、社内ニーズによって担当業務を割り振ります。これらの業務内容をすべて経験している必要はなく、未経験でもチャレンジしたい方を歓迎します。 【開発環境】言語/VB、ASP.net OS/windows 等 【製品】医療機関で待合室などのディスプレイ「メディネットシステム」/歯科医院での専門番組「e-haTV」/調剤薬局で患者さん向けの薬や疾患情報番組の発信システム「デジタルサイネージ for pharmacy」などのディスプレイに加え、地域医療連携システム「メディマップ」、病院アンケートサービスがあります。 |
| 必要経験など | 【必須】 WEB アプリケーションの開発に携わったご経験 （※言語は問わず/要件定義、仕様設計、開発、運用などどのご経験でも活かせます） 【歓迎】 C# / VB / ASP.NET / JavaScript いずれかのコーディング経験のある方 |
| 諸手当 | 通勤手当、役職手当、赴任手当、時間外手当、家族手当、乳幼児育児支援金、資格支援金 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（8時から10時の間で時差出勤可能） |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日日数 | 113日（月一回の土曜出勤あり） |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年3回 |
| 福利厚生・社会保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、退職金制度、リフレッシュ休暇制度、教育費会社負担制度、健康の維持・増進支援制度、時短勤務制度 |
| 雇用形態 | 正社員（期間の定めなし） |
| コンサルタントより | メディネットのメインサービスである『メディネットシステム』は、創業当時より高く評価されています。近年は歯科向けサービスにも力を入れており、患者様のデンタルIQの向上と”患者納得診療”の実現を目指しています。多くの社員が中途入社しており、これまでの経験を活かし、さらにスキルアップできる環境となっています。子育て支援や教育支援などにも力を入れ、福利厚生面も充実でワークライフバランスの取れるおすすめ企業です。経験や能力及び前職の給与も考慮した上で基本給等を決定します。ご興味をお持ちの方はぜひご応募をお待ちしています。 |
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