仕事内容

【職種概要】
長野市高田にある「ニチイケアセンター高田・居宅介護支援事業所」でのケアマネジャー業務です。土日定休日・夜勤なしの働きやすい環境で、現在5名のケアマネジャーが活躍しています。長野で腰を据えて、在宅介護を支えるお仕事をしたい方に向いています。

【主な仕事内容】
・お客様のご自宅を訪問し、健康状態・生活環境・ご家族の状況等を伺った上で、在宅で介護サービスを受けるために必要なケアプランを作成します。
・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、状況に応じて多職種と連携しながら、サービス内容の調整を行います。
・毎週ミーティングを行い、情報共有や相談をしながら業務を進めます。

※ブランクのある方も大歓迎です。
※業界最大手ニチイでのお仕事です。

【この仕事のやりがい】
ご自宅での生活を望まれる高齢者やご家族に寄り添い、最適なケアプランを通して「住み慣れた地域で安心して暮らし続ける」ことを支えられる仕事です。定期訪問を通じて変化に気付きやすく、多職種と連携しながら支援することで、地域の安心づくりに直接貢献できます。

【キャリアステップ】
業界最大手としてマニュアルや研修が充実しており、ブランクのある方でも段階的にスキルアップしやすい環境です。
・ケアマネジャーから主任ケアマネジャーへのステップアップ
・サービス品質向上委員への任命により、より高い専門性や役割を担うことも可能です。
また、全国に事業所があるため、配偶者の転勤などに合わせた異動希望にも対応しやすく、長く働き続けやすい体制があります。

【この求人の魅力】
・土日定休日・夜勤なしで、生活リズムを整えやすい勤務です。
・毎週ミーティングがあり、チームで相談・共有しながら働けるので、1人で抱え込まずに仕事ができます。
・ブランク歓迎で、マニュアルや研修体制が整っており、安心して業務に復帰できます。
・長野県で地域密着の仕事をしたい方、U・Iターンで長野に戻りたい方にも働きやすい環境です。

【変更の範囲】
変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：274,850円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：114,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・サービス別：50,000円
・業務：30,000円
・処遇改善：40,850円
・資格：40,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・オンコール手当：1,500円／回です。
・介護給付プラン手当：20,000円です。
・サービス品質向上手当：最大20,000円です。
・勤続年数加算手当（勤続5年以上）：3,000円です。
・子ども手当（子1名につき）：3,000円です。
※その他は「求人に関する特記事項」を参照ください。

昇給制度

あり

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与金額 0～640,800円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)9時00分～18時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

4週6休以上です。シフトによります。

年間休日数

105日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

あり

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限

必要な免許・資格

あり
・介護支援専門員（ケアマネージャー）(必須)
主任介護支援専門員必須
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

長野県長野市大字高田１０３１－１　　　　ニチイケアセンター高田

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：通勤１時間圏内

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・応募前の職場見学歓迎です。
・履歴書はPC作成可です。職務経歴書は不要です。
・入社時特別休暇制度あり：有給5日付与があります。
・昇給：会社の業績に応じて年1回あります。
・賞与：会社の業績、個人の評価、勤怠実績に応じて年2回支給があります（入社1年経過後から支給）。
・退職時、退職慰労金制度あり（勤続7年経過後）です。
・業界最大手の会社のため、マニュアルや研修体制が充実しています。
・全国に事業所があり、配偶者の転勤に伴う異動希望にも対応できるため、長く働き続けやすい環境です。

＜手当に関する補足＞
・資格手当の内訳（本事業所の場合）：
　ケアマネジャー：30,000円
　主任ケアマネジャー：40,000円
・介護給付プラン手当：介護給付プランを適正件数保有している場合に支給されます（フルタイムの場合、介護給付プラン35件以上）。
・サービス品質向上手当：コンプライアンスを遵守し、社内基準を満たした上で「サービス品質向上委員」に任命された場合に支給されます。
・子ども手当：10～18歳の子1名につき支給されます。

情報提供

長野公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20010-01966161