仕事内容

【職種概要】
地方公共団体や民間企業向けの情報システムについて、導入からアフターフォローまで一貫して担当するお仕事です。定められた勤務地で、地域の行政や企業の業務を支えるシステムを扱いながら、安定した環境でスキルを活かして働けます。

【主な仕事内容】
・地方公共団体、民間企業向け情報システムの導入対応
・製品の利用に関する顧客サービス
・提案活動におけるデモンストレーションの支援
・システムの保守、点検業務
・導入後のアフターフォロー、問い合わせ対応　など

【この仕事のやりがい】
自治体や企業の業務を支える情報システムに携わるため、社会基盤を支えている実感を得られる仕事です。導入から保守・点検まで継続的に関わることで、お客様から直接感謝の言葉をいただく機会も多く、地域社会への貢献を感じながら働けます。ITの知識や開発経験を活かし、顧客の課題解決に寄り添える点も大きなやりがいです。

【キャリアステップ】
・開発経験やIT知識を活かして、導入・保守の実務経験を積みながら、システムエンジニアとしての専門性を高めていけます。
・顧客対応や提案活動のデモ支援を通じて、コミュニケーション力や提案力も磨かれ、将来的には上流工程やプロジェクトリーダーなどへのステップアップも目指せる環境です。

【この求人の魅力】
・勤務地を限定して勤務していただくことも可能で、長野県で腰を据えて働きたい方、U・Iターンをお考えの方にも安心です。
・ITに関する知識をお持ちの方や、言語問わず開発経験のある方を歓迎しており、これまでの経験を地域密着の環境で活かすことができます。
・誰とでも円滑なコミュニケーションが取れる方を求めており、新しいメンバーを心待ちにしている職場です。「一緒にデジタルで未来を育んでいきましょう」という思いを共有できる方を歓迎します。

【変更の範囲】
変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：270,200～458,700円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：270,200～458,700円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：【参考】
・中途採用の給与モデル
・経験年数5年：月額328,100円
※年齢、職務経歴によって異なります。

【その他】
・時間外手当
・家族手当
・住宅手当　他

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 0～2%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　40,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計5.52ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

フレックスタイム制

就業時間

(1)8時30分～17時20分
就業時間1は標準労働時間です。フレキシブルタイム、コアタイムはありません。

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均5時間　
36協定における特別条項：あり(通常予見することができない開発・受注・請求・営業等の繁忙等による場合、１ヶ月６０時間、回数は４回まで。年間５００時間まで)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

年末年始休暇：12／30～1／3
夏期休暇：3日
アニバーサリー休暇：1日
計画年休：5日あります。

年間休日数

126日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　ＩＴに関する知識を保有していること（情報系資格保有者）

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

長野県松本市深志３－７－１３　３Ｆ　株式会社電算　松本支社

マイカー通勤

可(駐車場：なし)

屋内の受動喫煙対策

あり
喫煙室設置
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：喫煙のみを行うスペースがある。

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・諸手当は当社規定によります。
・応募書類には必ず、当社への志望動機を記入してください。
・勤務地を限定して勤務していただくことも可能です。
・駐車場は自己確保ですが、駐車場代は会社負担があります。
・通勤手当は5km以上について当社規定によります。

情報提供

長野公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20010-10044661