介護スタッフ - 社会福祉法人あさひ福祉会
掲載期間:2025-08-08 ~ 2025-10-31
求人詳細
「人の生活を支え、心を豊かにするやりがいのある仕事」
仕事内容
【職種概要】
当施設では、利用者の方々の日常生活の全般的な介助(食事、移動、トイレ、入浴、移乗など)及び見守りを行います。オムツ交換や日々の記録作業も含まれます。
【主な仕事内容】
・食事介助、入浴介助、トイレ介助、オムツ交換
・利用者の移動や移乗の支援
・利用者の安全と健康を見守るための日常の記録作成
【この仕事のやりがい】
介護は、直接人の生活をサポートし、その安心や笑顔を創出する非常に重要な役割を担います。日々の小さな変化を感じ取りながら、生活の質の向上に貢献できることが、この仕事の大きなやりがいとなります。
【キャリアステップ】
経験を積むことで、介護のさまざまな側面について学び、スキルアップが可能です。将来的には、リーダーや専門的なケアマネジャーへのキャリアパスも考えられます。
【この求人の魅力】
・定員60名の入所者と5名のショートステイを併設した施設で、多様なケアを学べます。
・日中は介護士10名程度、看護師3名のスタッフで連携を取りながら働くことができます。
・夜勤はなく、土日祝日に勤務ができる方は特に歓迎します。
【変更の範囲】なし
雇用形態
正社員
給与
賃金形態: 月給
支給額(月額):131,000~140,150円
その他の手当等付記事項:年末年始勤務手当 2,000円/日 (12/31~1/3) ※詳細は面接時に説明します
昇給制度
あり
昇給金額 1月あたり 50円~1,420円(前年度実績)
通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 18,000円
賞与
あり 年2回 賞与月数 計1.95ヶ月分(前年度実績)
勤務時間帯・日数
就業方法
交代制
就業時間
(1)7時30分~16時30分
(2)9時00分~18時00分
(3)10時00分~19時00分
休憩時間
60分
時間外労働
あり 月平均1時間
36協定における特別条項:なし
休日・休暇
休日
他
週休二日制
その他
休日に関する特記事項
シフトによる 希望休2日程度/月
年間休日数
110日
待遇・福利厚生
加入保険等
雇用・労災・健康・厚生・財形
退職金制度
なし
定年制
あり (一律60歳)
再雇用
あり
勤務延長
なし
応募資格
必要な学歴
不問
必要な経験等
必須 特養若しくは老健経験者 その他の福祉関係経験者は応相談
年齢制限
制限あり
(59歳以下)
年齢制限の理由:定年年齢による
必要な免許・資格
あり
・介護福祉士(必須)
上記全ての免許・資格が必要
募集理由
増員
就業場所
長野県長野市稲里町下氷鉋682 特別養護老人ホームこうほく 下氷鉋、野池バス停 徒歩 5分
マイカー通勤
可(駐車場:あり)
屋内の受動喫煙対策
あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:屋外に喫煙スペースあり
転勤の可能性
あり
転勤範囲:長野市内
在宅勤務
不可
試用期間
あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
備考
■マイカー通勤可能です(駐車場代として500円/月) ■教育期間があるため、ブランクのある方でも安心して働けます。■年2回の人事考課実施により、適正な評価・スキルアップ機能、 昇給もあります。
情報提供
篠ノ井公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20070-05231251
企業情報
業種
医療,福祉
事業内容
特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・居宅介護支援事業所・ケアハウス・シルバーハウジング事業(長野市受託事業)・グループホーム
会社の特徴
【法人理念】利用者様価値観の尊重と法人の健全経営
所在地
長野県長野市稲里町下氷鉋682番地
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休日:他 週休二日制:その他 年間休日数:123日
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月額 130,000円 賞与:なし
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休日
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休日:他 週休二日制:毎週 年間休日数:111日
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・長野市大字栗田北中244-2 サービス付き高齢者向け住宅 アムール長野駅東口 ・「有料老人ホームアムール若里」長野市若里2-10-1 JR長野駅から徒歩5分
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月額 200,000~205,000円 賞与:あり 年2回 賞与月数 計1.5ヶ月分(前年度実績)
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休日
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休日:他 週休二日制:毎週 年間休日数:108日
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就業場所
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長野県長野市篠ノ井東福寺上庭1405番地1号 シルバーホーム みなみながの 篠ノ井駅から車5分
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月額 184,000~237,400円 賞与:あり 年3回 賞与月数 計3.9ヶ月分(前年度実績)
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休日
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休日:他 週休二日制:その他 年間休日数:118日
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就業場所
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長野県長野市大字穂保字町裏番207番1 特別養護老人ホームりんごの郷 長野電鉄柳原駅駅から徒歩34分
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