仕事内容

【職種概要】
産業用生産設備（自動化装置）の組立を担当します。客先での据付・立上げ対応もあり、国内外への出張があります。製造業ですが交替勤務はなく、夜勤はありません。長野県で地域のものづくりを支えるポジションです。

【主な仕事内容】
・産業用生産設備（自動化装置）の組立を行います。
・機械装置の組立、装置配線、電装盤配線を担当します。
・図面およびエアー回路図を読み取り、作業を進めます。
・客先での組立・据付作業を行います。
・国内および海外（中国・台湾・稀にヨーロッパ）への出張があります。
・海外出張は1カ月程度で、通訳が付きます。

【この仕事のやりがい】
大手メーカーが使用する装置づくりに携わり、車載関連、液晶関連、EV関連など幅広い分野の自動化に貢献できます。生産現場の課題解決に直結する仕事で、完成した装置が稼働する達成感を得られます。

【キャリアステップ】
工作機械・FA機器メーカー出身者が多数活躍しており、組立・配線・据付まで幅広いスキルを身につけられます。会社が求める資格の取得にあたっては費用支援制度があり、資格手当の支給もあります。

【この求人の魅力】
・夜勤なしの働き方で、ワークライフバランスを保ちやすいです。
・長野県で腰を据えて働きたい方、U・Iターン希望の方にも適した環境です。
・工場見学は事前連絡で可能です。職場の雰囲気を確認してから応募できます。
・東証スタンダード上場グループに属し、安定した基盤のもとで成長を目指せます。
・年間休日122日や退職金制度（確定拠出年金）など、福利厚生も整っています。

【変更の範囲】
会社の定める業務です。

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：257,000～357,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：250,000～350,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・食事：7,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・残業手当があります。
・役職手当があります。
・こども手当は1人につき10,000円です（20歳または扶養から外れるまで支給します）。
・資格手当は資格手当規程に従い月の給与に反映します。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 2,000円～6,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時30分～17時30分
・休憩時間は10:00～10:15、12:00～12:45、15:00～15:15です。
・実働は7時間45分です。

休憩時間

75分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(納期逼迫時等において　１日１５時間　１カ月９９時間　年６回限度、年間７２０時間)

休日・休暇

休日

土日祝

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

・GW、お盆、年末年始の休暇があります。
・慶弔特別休暇があります。
・有給休暇は入社3カ月後に10日付与されます。
・積立有給休暇制度があります。

年間休日数

122日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　装置組立経験がある方

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を下回ること（定年－１歳）

必要な免許・資格

あり
・玉掛技能者(あれば尚可)
・フォークリフト運転技能者(あれば尚可)
クレーン資格等：あれば尚可
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

長野県茅野市玉川字原山１１４００－３２７
茅野駅から車20分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
喫煙室設置
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋内に分煙室を設けています

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ケ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・当社は2021年より東証スタンダード上場のフジプレアムグループに属し、幅広い分野の大手メーカーが使用する産業用生産設備・自動化装置を手掛けています。
・車載関連装置や液晶関連装置、EV関連装置等において、大型搬送技術や精密貼合技術を活かした装置を提供しています。
・企画開発から設計、製造、部品調達、自社制作、装置組立、アフターサービスまでワンストップで対応します。
・安定した基盤のもと事業拡大を進め、幅広い業界へ進出しながら成長を続けています。合言葉は「不可能への挑戦」で、未来分野への挑戦を加速させています。
・応募前の職場見学は随時受け付けています。事前にご連絡いただければご案内します。
・福利厚生（補足）
　・年間休日は122日です。
　・有給休暇は入社3カ月後に10日付与されます。
　・勤怠システムを導入しています。
　・年間平均有給取得日数は12日以上です。
　・積立有給休暇制度があります。
　・慶弔特別休暇があります。
　・年1回の健康診断があります。
　・資格手当があります。
　・こども手当があります。
　・退職金制度（確定拠出年金）があります。