仕事内容

【職種概要】
新築戸建住宅の提案からアフターサービスまで、一貫してお客様対応を行う営業部門の管理職ポジションです。
長野県松本市および近郊エリアのお客様を中心に、住宅展示場や訪問活動を通じて、一生に一度の家づくりをサポートしていただきます。東証プライム上場企業として、継続的な研修やサポート体制も整っています。

【主な仕事内容】
・新築戸建住宅の提案営業（ご要望のヒアリング、プラン提案、契約までのフォロー）
・住宅展示場での接客対応、案内、各種説明
・訪問活動によるお客様へのご提案やフォロー
・提案資料・見積書などの資料作成
・ご入居後のアフターフォロー対応
・営業組織の管理職としてのマネジメント業務全般
・その他、会社が定める業務

【この仕事のやりがい】
・お客様の「一生に一度の家づくり」に深く関わり、夢を形にしていく大きなやりがいがあります。
・成果がしっかりと給与・賞与に反映される評価制度があり、努力や成果が目に見える形で返ってきます。
・地域に根ざした住宅づくりを通じて、松本エリアの暮らしや街づくりに貢献できます。

【キャリアステップ】
・課長職採用として、管理職としての経験やスキルを存分に発揮していただけます。
・役職者登用制度があり、実績や評価に応じてさらなるポジションアップも目指せます。
・東証プライム企業として、研修などを通じた継続的なスキルアップ支援があります。

【この求人の魅力】
・成果連動型の評価制度により、高いモデル年収（課長職モデル年収：1,056万円）が提示されています。
・携帯電話支給、自家用車借り上げ制度、車両手当など、営業活動を支える環境が整っています。
・長野県松本市および近郊を中心とした営業エリアで、地域に密着した営業活動ができます。
・UIターンで長野県へ移住・転居をお考えの方にも、安定した上場企業での管理職ポジションとして魅力のある環境です。

【変更の範囲】
会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：411,000～458,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：358,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・住宅：50,000～70,000円
・技術：3,000～30,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：車両手当：30,000～36,000円です。
業績手当：営業成績に応じて支給します。

昇給制度

あり

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　35,000円

賞与

あり　年2回 　賞与金額 300,000円～6,096,050円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)9時00分～18時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均30時間　
36協定における特別条項：あり(法定労働時間内に業務の実施が不可能な場合は月７５時間、年６回を上限、年６６０時間まで延長できる。)

休日・休暇

休日

火水他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

年末年始、その他会社が定める日（休日カレンダーにて表示）があります。

年間休日数

110日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

必須　営業経験５年以上かつ管理職経験者

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢が６５歳のため

必要な免許・資格

あり
・宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）(必須)
・２級ファイナンシャル・プランニング技能士(必須)
・二級建築士(必須)
上記いずれかの免許・資格を所持で可

就業場所

長野県松本市島立２７１番地１

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：全国の事業所（事情、技能、経験等を考慮）

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

各種手当の詳しい内訳等は、面接時にお伝えいたします。

情報提供

松本公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20020-12908961