仕事内容

【職種概要】
提携する各種団体の会員企業を訪問し、福利厚生制度のご案内とアフターフォローを行う仕事です。企業の代表者や総務担当者との面談を通じて、制度の活用を支えます。担当エリアは松本・塩尻・安曇野・大北地域のうち、いずれか1地区です。

【主な仕事内容】
・法人会員企業への訪問
・福利厚生制度のご案内
・福利厚生制度に関するアフターフォロー
・企業の代表者、総務担当者との面談
・松本・塩尻・安曇野・大北地域のうち、担当地区での訪問活動
・訪問時は私有車を使用します。

【この仕事のやりがい】
法人会員企業の代表者や総務担当者に福利厚生制度をご案内し、継続的なフォローを行うことで、企業の制度利用を支える役割です。担当地区の企業と関わりながら、地域の法人会員企業を支援できます。

【キャリアステップ】
営業未経験の方にも基礎から指導します。実際に、入社者の4人に3人が未経験者です。企業訪問や担当者との面談、制度案内とアフターフォローを通じて、法人対応の経験を積むことができます。

【この求人の魅力】
・営業未経験の方も基礎から学べる環境です。
・40歳代後半から営業未経験で挑戦している方もいます。
・松本・塩尻・安曇野・大北地域の法人会員企業を担当します。
・半日休暇制度があり、お子様の急な発熱や学校行事にも対応しやすい環境です。
・ワークライフバランスを推進するプラチナくるみんマーク認定企業です。
・残業はほとんどありません。

【変更の範囲】
変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：210,000～250,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：70,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・勤務：80,000円
・育成加算：60,000～100,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：採用時支給額は、能力により異なります。

昇給制度

なし

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　35,000円

賞与

あり

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)9時00分～17時00分
残業はほとんどありません。

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均1時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

・年末年始、夏期休暇があります。
・半日休暇制度があります。
・有給休暇は入社3ヶ月目以降、入社月により最高20日です。

年間休日数

120日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年６５歳

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

長野県松本市本庄１丁目３番１０号　松本博労町ビル３Ｆ
ＪＲ松本駅から徒歩10分

マイカー通勤

可(駐車場：なし)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋内全面禁煙（就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして本社・支社ともに完全禁煙としています。）

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：６ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・営業未経験の方や、40歳代後半から営業未経験でチャレンジされている方にも、基礎から指導します。
・入社される方の4人に3人が未経験者です。
・ワークライフバランス（仕事と生活の両立支援）を推進しており、プラチナくるみんマーク認定企業です。