仕事内容

【職種概要】
定期巡回訪問介護看護事業所の新規開設に伴う、第二期オープニングスタッフの募集です。「訪問介護／定期巡回ステーションはるかぜ」において、管理者・サービス提供責任者業務および訪問介護全般を担っていただきます。長野県で在宅生活を支える地域密着のケアに携わるポジションです。

【主な仕事内容】
・訪問介護サービスの計画立案を行います。
・ご利用者のご家族やケアマネジャーとの連携を行います。
・在宅利用者への身体介護（排泄、食事、着替え介助、入浴など）を行います。
・在宅利用者への生活援助（掃除、洗濯、調理、買物、家事の援助）を行います。

【この仕事のやりがい】
・ご利用者の在宅での安心・安定した暮らしを直接支える、地域貢献性の高い仕事です。
・ご家族や多職種と連携しながら、ケアの質向上に主体的に関わることができます。
・新規開設フェーズに関わることで、事業所づくりに携わる達成感があります。

【キャリアステップ】
・管理者・サービス提供責任者として運営面や連携調整のスキルを高められます。
・資格取得支援制度や研修制度を活用し、専門性の向上や役割拡大を目指せます。

【この求人の魅力】
・第二期オープニングスタッフとして、仕組みづくりや体制整備に参画できます。
・資格取得支援制度・研修制度があり、成長を後押しします。
・制服貸与、マイカー通勤可（任意保険加入）など働きやすい環境です。
・長野県で地域密着のケアに取り組めます。U・Iターンも歓迎です。

【変更の範囲】
事業所の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：255,000～280,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：205,000～220,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・資格：10,000～20,000円
・処遇改善：10,000円
・役職：30,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・資格手当（介護福祉士）：10,000円／月です。
・資格手当（看護師）：20,000円／月です。
・夜勤手当：3,000円／回です。
・オンコール手当：1,000円／回です。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 5,000円～8,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　10,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3.8ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)6時00分～15時00分
(2)8時00分～17時00分
(3)12時00分～21時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均3時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

シフトによります。

年間休日数

108日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：深夜時間帯の業務あり。定年年齢を上限とし、上限年齢未満の方

必要な免許・資格

あり
・介護福祉士(必須)
・看護師(あれば尚可)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

長野県上田市保野８０３－１　「定期巡回ステーションはるかぜ」

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・資格取得の支援制度、研修制度があります。積極的に研修に参加いただけます。
・制服貸与があります。
・職場見学を受け付けています。
・マイカー通勤は任意保険加入が条件です。

情報提供

上田公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20040-09450651