仕事内容

【職種概要】
信州の県産材を利用した注文住宅「工房信州の家」や、RC造デザイナーズ賃貸マンション、木造戸建賃貸住宅の施工管理を行う仕事です。長野県の気候風土に合わせた住まいづくりを通じて、地域に根ざした建築に携わることができます。

【主な仕事内容】
・注文住宅「工房信州の家」の施工管理
・RC造デザイナーズ賃貸マンションの施工管理
・木造戸建賃貸住宅の施工管理
・工事の進捗管理、安全管理、品質管理
・仕様や検査体制の把握・運用
・お客様への対応、現場での打ち合わせ　など

全社員がチーム制で仕事をしており、最初は先輩社員と一緒に物件を担当しながら、仕様や検査体制、顧客対応について学んでいただきます。
研修では、施工技術顧問と実際の現場を回りながら技術的な指導を受け、当社の施工マニュアルや安全管理について学ぶ機会があります。

【この仕事のやりがい】
・信州の県産材を活かした家づくりを通じて、地域の暮らしに直接貢献できます。
・注文住宅から賃貸マンションまで幅広い建物に関わることで、施工管理のスキルを着実に高められます。
・チーム制のため、一人で抱え込まずに周囲と協力しながら安心して現場を任される環境です。

【キャリアステップ】
・入社当初は先輩社員と同じ物件を持ち、仕様・検査体制・顧客対応をOJTで習得します。
・施工技術顧問による現場同行研修を通じて、技術力・品質管理力・安全管理の知識を強化していきます。
・経験を積むことで、物件管理責任者や役職者として専門職手当・役職手当の対象となるキャリアアップも可能です。

【この求人の魅力】
・長野県・信州の県産材を用いた家づくりに携わることができ、地域密着で働きたい方やU・Iターン希望の方にも適した環境です。
・チーム体制と研修制度が整っており、施工管理の経験が浅い方でも、実務を通してしっかりと成長できる環境です。
・福利厚生が充実しており、長く安心して働き続けられる職場づくりに取り組んでいます。

【変更の範囲】
業務の変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：200,000～300,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：200,000～300,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：当社の基準により各手当を支給します。
・物件管理責任者となった場合：専門職手当 20,000円
・役職登用された場合：役職手当
・資格手当：2,000円～10,000円

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 4,000円～(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　24,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計4ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１年単位）

就業時間

(1)8時00分～17時30分

休憩時間

90分

時間外労働

あり　月平均25時間　
36協定における特別条項：あり(臨時の受注、工期の変更等)

休日・休暇

休日

日祝他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

日曜・祝日、第2・3・4土曜日、夏期休暇、年末年始休暇等を当社休日表により付与します。

年間休日数

117日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続1年以上)

企業年金

厚生年金基金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

必須　建築施工管理業務

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限として募集

必要な免許・資格

あり
・二級建築士(あれば尚可)
・一級建築士(あれば尚可)
・１級建築施工管理技士(あれば尚可)
２級施工管理技士資格あれば尚可
上記全ての免許・資格が必要

就業場所

長野県松本市大字島立９４０－１　　松本支店

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・賃金等待遇については、経験・技術・年齢を考慮し決定します。
・昇給は固定昇給のほか、年2回の評価により決定します。

【福利厚生】
・勤続年数5年ごとに1週間のリフレッシュ休暇と旅行券を贈呈します。
・家族記念日休暇、家族参観日制度あり。
・資格取得応援制度あり。
・スポーツジム法人会員制度あり。
・社員旅行（グアム、台湾、沖縄ほか）あり。
・産休・育休からの復職率は100％です。