仕事内容

【職種概要】
当社製品に使用される圧力容器や板金部品の溶接・板金加工を行うお仕事です。TIG溶接や半自動溶接など、精度の高い加工を通じて、産業を支える製品づくりに携わります。長野県で腰を据えて技術を身につけたい方に適した環境です。

【主な仕事内容】
・当社製品に使われる圧力容器および板金部品の溶接作業を行います。
・TIG溶接、半自動溶接、スポット溶接による各種溶接作業を行います。
・レーザー加工機、プレスブレーキ等を用いた板金加工を行います。
・板金の穴あけ、切断、抜き曲げ加工を行います。
・その他、会社の定める業務に従事します。

【この仕事のやりがい】
圧力容器や精密板金部品は、さまざまな産業分野で使用されており、品質や安全性がとても重要です。自分の行った溶接や加工が製品の信頼性につながるため、ものづくりを通じて社会や産業を支えている実感を得られます。技術を磨くほど仕事の幅が広がり、成果が形として残ることも大きなやりがいです。

【キャリアステップ】
・ボイラー溶接士資格をお持ちの方、精密板金のご経験がある方は優遇され、即戦力としてご活躍いただけます。
・溶接士資格をお持ちでない方も、入社後に資格取得が可能です（費用は全額会社負担です）。
・経験やスキルに応じて、より高度な溶接・板金加工業務を担当したり、後進指導などへのステップアップも目指せます。

【この求人の魅力】
・溶接士資格の取得費用は会社が全額負担するため、未経験からでも資格を取りながら技術を身につけることができます。
・圧力容器の溶接従事者には溶接手当が支給されるなど、技術に見合った評価があります。
・作業場所には空調設備があり、作業環境が良好です。制服や保護具も無償貸与のため、安心して業務に取り組めます。
・東急リゾート施設の会員利用が可能で、オフタイムのリフレッシュにも配慮された福利厚生があります。
・長野県でじっくり技術を磨きたい方、Uターン・Iターンでの転職をお考えの方にも働きやすい環境です。

【変更の範囲】
会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：200,000～270,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：200,000～270,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・扶養手当があります。
　第1扶養　13,000円
　第2～4扶養　各4,000円
・借家手当があります。
　配偶者あり　7,000円
　独身者　　　3,000円

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 2,100円～11,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　32,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計4.5ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時00分
記載はありません。

休憩時間

70分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(納期ひっ迫・集中、仕様変更による繁忙時は、月８０時間、　　　年６回、年７２０時間まで。)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

会社カレンダーによる休日となります。年末年始、お盆休暇があります。

年間休日数

121日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続期間不問)

企業年金

厚生年金基金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

あり

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

あれば尚可　【必須】溶接の経験　【尚可】ボイラー溶接士資格　　　　　ステンレス溶接、精密板金、精密溶接のご経験

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢による

必要な免許・資格

あり
・普通ボイラ－溶接士(あれば尚可)
・特別ボイラー溶接士(あれば尚可)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

長野県千曲市大字八幡４６０１－３　チヨダエレクトリック（株）八幡工場
しなの鉄道屋代駅から車20分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・有給休暇は法定どおり付与されます（入社半年後に10日付与されます）。
・賃金は能力・経験を考慮して決定します。
・圧力容器の溶接従事者には溶接手当があります。
・制服および保護具は無償貸与します。
・作業場所には空調設備があり、作業環境は良好です。
・東急リゾート施設の会員利用が可能です。
・面接時に会社見学を行い、実際の仕事内容や働いている社員の様子、職場環境などを事前に確認することができます。
・選考の流れは「書類選考 → 1次面接（会社見学を含む） → 役員面接」の予定です。