仕事内容

【職種概要】
精神科病院での病棟看護業務全般を担当していただきます。病棟は1病棟77床の規模で、チームで連携しながら患者さまの療養生活を支えるお仕事です。残業が少なく、有給休暇も取得しやすい職場環境づくりに取り組んでいます。

【主な仕事内容】
・精神科病棟における看護業務全般
・患者さまの日常生活の看護、服薬管理、観察、記録
・医師の診療補助、処置の介助
・夜勤を含むシフト制での病棟業務（夜勤の可否など勤務条件は相談可）

【この仕事のやりがい】
精神科に特化した病棟で、患者さまの回復過程にじっくり関わることができます。長期的な関わりを通じて、小さな変化や前進をともに喜べることが大きなやりがいです。残業がほとんどなく、有休消化率も高いため、ワークライフバランスを保ちながら専門性を高めていける環境です。

【キャリアステップ】
精神科未経験の方も歓迎しており、病棟業務を通して精神科看護の知識と経験を積むことができます。将来的には、変更の範囲として示されている外来看護業務に携わる可能性もあり、病棟と外来の両方の経験を積むことで、より幅広い看護スキルの習得が見込めます。

【この求人の魅力】
・残業は月平均1時間程度とほとんどありません
・有休消化率が高く、シフト作成時に休日希望が通りやすい環境です
・「職場いきいきアドバンスカンパニー（ワークライフバランスコース）」認証企業で、長く安心して働き続けられる職場づくりに取り組んでいます
・精神科未経験の方も歓迎しており、新たな分野にチャレンジしたい看護師さんにも適した環境です

【変更の範囲】
外来看護業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：228,500～325,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：193,000～267,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・特別：5,500円
・当直：30,000～52,500円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・当直回数は月4回～7回程度です。
・当直手当は1回7,500円です。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 1,000円～3,500円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2.4ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)7時00分～15時30分
(2)8時30分～17時00分
(3)10時30分～19時00分
・（4）7：00～12：30　土曜日勤務（早番）です。
・（5）8：30～15：00　土曜日勤務（日勤）です。
・（6）13：30～19：00　土曜日勤務（遅番）です。
・（7）16：00～9：00　当直勤務（夜勤）です。

休憩時間

75分

時間外労働

あり　月平均1時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

月の休日日数は8～9日で、ローテーション勤務です。

年間休日数

101日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続2年以上)

企業年金

確定拠出年金 確定給付年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　専修学校以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を下回ること

必要な免許・資格

あり
・看護師(必須)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

欠員補充

就業場所

長野県諏訪市大手１－１７－７
ＪＲ上諏訪駅から徒歩5分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

［勤務について］
・勤務は（1）～（7）のシフト勤務となります。
・土曜日勤務の休憩時間は60分です。
・当直勤務の休憩時間は150分です。

［その他］
・制服貸与あり（ご本人負担なし）です。
・職場見学を希望される方は、面接時にご相談ください。
・退職金制度は、勤務年数が1年6ヶ月以上で対象となります。

情報提供

諏訪公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20140-00665861