仕事内容

【職種概要】
中小企業の管理部門スタッフとして、経理・人事・総務・法務などバックオフィス全体を幅広く担当する仕事です。日々の事務処理だけでなく、将来の責任者候補として業務全体を見渡しながら会社運営を支える役割を担います。地域に根ざした企業で、長野県で腰を据えて働きたい方にも適したポジションです。

【主な仕事内容】
・経理：日々の経理処理、月次損益の作成
・人事：採用から退職までの手続き、社会保険手続き、給与計算
・総務：購買、資産・施設・車両の管理、福利厚生の運営
・法務：契約締結、与信管理

これまでのご経験に応じて担当業務からスタートし、段階的に管理部門全体へ仕事の幅を広げていきます。経理・人事・総務・法務のいずれかの経験がある方を歓迎しますが、意欲や将来性も考慮します。

【この仕事のやりがい】
会社の「土台」となる管理部門として、経営を裏側から支えるやりがいがあります。経理・人事・総務・法務といった幅広い分野に関わることで会社全体の動きが見えやすく、自身の関わりが組織運営や従業員の安心につながる実感を得られます。地域に根ざした企業の一員として、地元で働く方々の働きやすさや安心を支える役割も担えます。

【キャリアステップ】
まずはご経験のある分野から担当し、徐々に他の領域にも業務範囲を広げていきます。将来的には管理部門全体を統括する責任者候補としての活躍も期待されています。経理・人事・総務・法務といったバックオフィス全体の知識と経験を身につけることで、管理職や経営に近い立場へのキャリアアップも目指せます。

【この求人の魅力】
・経理・人事・総務・法務を横断的に経験し、管理部門のプロを目指せます
・中小企業のため経営層との距離が近く、意思決定のスピードや会社の動きを身近に感じられます
・長野県で安定した働き方を目指す方、Uターン・Iターンで地域に根ざして働きたい方にも適しています

【変更の範囲】
原則として、経理・人事・総務・法務など管理部門全般の業務の範囲内で変更となります。

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：250,000～350,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：250,000～350,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：基本給は月額220,000円～280,000円です。通勤手当、資格手当、家族手当、役職手当、時間外勤務手当があります。経験・能力等を考慮します。

昇給制度

あり
昇給率2%～5%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　18,700円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時15分～17時15分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

完全週休2日制です。ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇があります。

年間休日数

113日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　経理・人事・総務・法務のいずれかの実務経験があれば尚可。未経験の場合も意欲・将来性を考慮します。

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を下回ること　定年－１歳

必要な免許・資格

あり
・日商簿記2級程度(あれば尚可)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

長野県茅野市ちの１７６番地５
茅野駅から車6分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：喫煙所が外にあります

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：3ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

株式会社みやま公式採用サイトの掲載内容（2026年8月21日時点）をもとにした正社員の募集内容です。最新の募集状況や詳細は、企業の公式情報をご確認ください。