仕事内容

【職種概要】
知的財産部門の管理職候補として、特許戦略の立案・推進と、知財部門全体の組織運営を担っていただきます。
長野県に根ざしたものづくり企業の技術を、国内外の特許出願や権利化を通じて守り育てる、専門性の高いポジションです。

【主な仕事内容】
・発明の掘り起こし、国内外の特許出願業務
・中間処理対応、権利化手続き、特許調査
・発明促進に向けた技術情報の提供・社内への共有
・社内向け知的財産教育の企画・実施
・開発部門、特許事務所との連携・折衝
・知的財産部門の業務管理およびメンバーのマネジメント

【この仕事のやりがい】
・企業の核となる技術を知的財産の側面から守り、付加価値を高めていくことができます。
・開発部門や特許事務所と連携しながら、特許戦略を主体的に企画・推進できるポジションです。
・地域企業の技術力を国内外に発信し、長野県の産業発展や地域社会の活性化にも貢献できます。

【キャリアステップ】
・まずは知的財産部門の中核メンバーとして、特許出願・権利化・調査業務を幅広く担当していただきます。
・その後、メンバーマネジメントや部門運営を通じてマネジメント経験を積み、知財部門の管理職としての活躍が期待されます。
・将来的には、経営方針と連動した知財戦略の立案など、より上流の企画業務を担っていただく可能性もあります。

【この求人の魅力】
・国内外に向けた特許戦略に携わりながら、長野県に腰を据えて働ける環境です。
・開発部門との距離も近く、技術の最前線を理解しながら知財専門職としてスキルアップできます。
・U・Iターンの方も歓迎しており、これまで培ってきた知財・技術系の経験を地域密着型の企業でいかしたい方に適した求人です。

【変更の範囲】
会社の定める業務の範囲内で変更となる可能性があります。

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：500,000～650,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：500,000～650,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：経験・スキル・評価により決定します。住宅手当・家族手当等があります。

昇給制度

あり

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計6.83ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時20分～17時20分

休憩時間

60分

時間外労働

なし

休日・休暇

休日

土日祝

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

土曜・日曜・祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇ほか、会社カレンダーによります。

年間休日数

121日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高専以上

必要な経験等

必須　メーカーでの知財・特許関連業務経験、および管理職経験。

年齢制限

不問

必要なPCスキル

特許データベースの検索、文書作成

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

長野県東御市滋野乙２１８２番地３
しなの鉄道滋野駅

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
喫煙室設置
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋内に喫煙可能場所あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

【歓迎要件】
・営業のご経験がある方
・自動車業界でのご経験がある方
・リース、整備、車検業務などのご経験がある方

建設機械は一般の自動車に比べると身近な存在ではありませんが、公共工事や除雪シーズンなどで活躍し、地域の生活を支えるために欠かせない機械です。
地元の建設を支える「建設機械の総合商社」として、整備や車検との橋渡し役となり、これまで身につけてきた経験を長く発揮していただける環境です。