仕事内容

【職種概要】
新築・増改築を中心に、住宅・店舗・工場・ビル・マンションなど幅広い建物の電気工事を行う仕事です。地域の暮らしや事業活動を支えるインフラづくりに携わりながら、実務を通じて電気工事の技術を身につけていきます。

【主な仕事内容】
・新築・増改築に伴う電気工事全般（住宅・店舗・工場・ビル・マンション）
・冷暖房設備工事
・空調設備工事
・太陽光発電設備工事
・蓄電システム設備工事

やる気があり、仕事を覚えていく意欲のある方を望みます。
電気工事の経験者は優遇します。

【この仕事のやりがい】
生活や事業に欠かせない電気・空調・発電設備の工事に携わることで、地域の安心・安全な暮らしを支えることができます。新築やリフォーム工事を通じて、自分の施工した建物が形として残る達成感を味わえる仕事です。経験を重ねるごとにできる仕事が増え、技術の上達を実感できます。

【キャリアステップ】
電気工事士の資格がない方は、見習い業務をしながら資格取得を目指せます。仕事に必要な技能講習等の受講料は全額会社負担のため、実務経験を積みながらスキルアップ・資格取得が可能です。経験者の方は、これまでのスキルを生かしつつ、より高度な工事や現場を任されるなど、段階的な成長が期待できます。

【この求人の魅力】
・電気工事士資格がなくても見習いからスタートでき、資格取得を会社が全面サポートします。
・作業着支給や作業工具の無償貸与など、働き始めやすい環境が整っています。
・社用車通勤も社内規定により可能で、通勤方法の選択肢があります。
長野県で腰を据えて技術職として働きたい方、U・Iターンで電気工事の仕事に挑戦したい方にも適した環境です。

【変更の範囲】
変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：184,000～350,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：184,000～350,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：家族手当：配偶者、子1人につき5,000円です。

昇給制度

あり
昇給率 1時間あたり 3.57%～7.69%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　20,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～18時00分

休憩時間

120分

時間外労働

あり　月平均25時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

日祝他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

年末年始・お盆・GW休暇があります。当社カレンダーによる休日で、土曜日出勤は月1回程度です。

年間休日数

105日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続1年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限68歳まで)

勤務延長

あり (上限68歳まで)

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　電気工事経験

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限とする（定年－１歳）

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

長野県諏訪市中洲２５３－２
茅野駅から車10分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・電気工事士の資格がなくても、見習い業務をしながら資格取得が可能です。
・社用車通勤可（社内規定による）です。
・作業着支給があります。
・作業工具は無償貸与です。
・仕事に必要な技能講習等の受講料は全額会社負担です。

情報提供

諏訪公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:20140-03608461