仕事内容

【職種概要】
経理・財務業務の中核を担いながら、マネジメントも兼ねるプレイングマネージャーとして、当社および関連会社・子会社の経理体制の構築・運営に携わっていただくポジションです。経営企画部門と連携し、財務戦略の基盤を支える重要な役割を担っていただきます。

【主な仕事内容】
・当社およびグループ会社の月次、年次、中間決算業務の実務と取りまとめ
・会計・税務に関する社内フロント部門や監査法人との折衝対応
・事業拡大に伴う経理・決算体制の見直しや効率化の企画・推進
・部門損益管理、予算実績管理等の管理会計業務
・財務面からの事業計画支援・各種数値検討業務
・内部監査の実施、内部統制強化に関する対応
・経理チームメンバーのマネジメントおよび育成支援

高い専門性と実務経験を活かし、現場の実務を担いながらチームを統率し、財務経理部門全体のレベルアップを牽引していただきます。

【この仕事のやりがい】
経理・財務の枠を超え、経営に近い立場で意思決定や事業成長に関わることができるやりがいがあります。プレイヤーとしても活躍しながら、チームビルディングや業務設計にも携わることで、組織貢献を実感できる環境です。経理部門の要として、会社全体を数字で支える使命感と達成感があります。

【キャリアステップ】
当初はプレイングマネージャーとして経理・財務業務に携わりつつ、チームメンバーの業務支援とマネジメントをお任せします。その後は部門責任者や経営企画部門との連携強化を通じて、財務戦略の企画立案にも関わるキャリアパスが描けます。

【この求人の魅力】
・即戦力として経験を存分に発揮できる環境
・経理業務の深い専門性とマネジメント力の両方を活かせる
・経営層に近い立場で、戦略的な意思決定に貢献できる
・部門横断的に連携し、組織全体に影響を与えるダイナミズム
・事業拡大期における経理体制強化の中核を担う重要ポジション

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：291,000～407,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：291,000～407,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：通勤手当、役付手当、役職手当、資格手当、家族手当、営業手当、住宅手当ほか

昇給制度

あり

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計4.94ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時30分～17時20分

休憩時間

50分

時間外労働

あり　月平均40時間

休日・休暇

休日

土日

週休二日制

毎週

年間休日数

117日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

企業年金

厚生年金基金

就業場所

長野県松本市大字和田３９６７番地１０

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：変更なし

試用期間

あり
期間：6か月
試用期間中の労働条件：同条件