当社の強みSPECIALTY

長野県の求人情報・企業情報が豊富

1. 公開求人情報の提供

オープンになっている優良企業の求人情報をご案内させていただきます。一般公開求人は数が多過ぎ、実態とことなるなど見極めが難しいものですが、コンサルにお任せください。

2. 社名非公開求人情報

社名が非オープンの求人情報。本サイトに掲載されている求人の大半が該当します。求人企業からの意向を受け、人材を探しているタイプです。対外的にあまり知られたくない場合の求人はこのような方法をしております。

3. 非公開求人情報

弊社へ転職支援をお申し込み頂き、求人像と一致する方のみにしか、ご案内できない求人です。
経営者トップ、事業所トップなど上層部からの求人情報で、各社の採用担当者なども知り得ない求人があります。

表に出てこない情報の提供

転職支援をさせていただいからの情報提供や、独自ルートでの情報収集による蓄積があります。外から見れば立派な会社も、実際は劣悪なケースも多数あります。これらの情報を転職支援時に、提供をしております。
労働環境など以外の過去数年分の売上・利益額・役員構成・株主構成など公になっていない情報が転職の成功を左右させます。

書類応募・面接のデータベース

試験内容や面接質問などが集積

10年を超す、転職支援の中で、応募先各社に合せた応募書類（履歴書・職務経歴書）の注意点、筆記試験の種類（SPI、小論文等）、面接時の質問内容をデータベース化しております。
転職支援ではこのデータを活用し、面接の想定や練習へ活かすことで、ミスや勘違いでの不採用を防ぎます。

提案型応募の実施

求人を待つだけではない

転職支援では、あなたの希望する会社や職種のある企業へ、個人情報を伏せ、問合せや人物像のみによる提案を行います。
企業の事業戦略や現在の人材マップから今後必要になる、もしくは採用することでプラスになるという判断を導きます。転職コンサルタントから応募先の採用担当者や人事部長や役員などに根回しを行います。本当にやっています。

実力ある転職コンサルタント

書類チェック、面接対策

             

地方の転職活動は首都圏と比べ、企業数・求人数が決して多くありません。そのためたくさん応募して、選考の確率をあげるというやり方はなじみません。面談や書類チェックを経て、「その人らしさ」「この企業に紹介するならこういう強み」というおひとりおひとりの経験値や人柄を相手にPRしてもらえるような1つ１つ丁寧なサポートを心掛けています。転職支援の経験が豊富でかつ信州・長野県の情報を多く保有している実力のある転職コンサルタントが存在します。
キャリアコンサルタント／コーチ／産業カウンセラーなど対人業務の専門資格を持っているコンサルタントが、転職支援として最も大切な職業人生、キャリア形成に主眼をおいたコンサルティングをご提供しております。

全県を網羅するスタッフ体制

北信・東信・中信・南信を網羅

支援ベースを、立地的に長野県の中心である松本インター側へ構え、北信・東信・中信・南信に居住するスタッフで、長野県全域での支援体制を構築しています。長野県内での転職はもちろん、Iターンされる方にとって各地の独自風土や気候などきめ細かい情報提供やご相談に対応しています。